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자신의 이력서를 얼마나 휘황찬란하게 만들었느냐가 아니라 타인에게 어떤 영향을 미쳤는지, 주위 사람들의 삶을 변화시키도록 만들었는지를 기준으로 삼아라.

톡톡힐링 발행일 : 2017-09-20

 


성공을 측정하는 방법을 바꾸어라.

자신의 이력서를 얼마나

휘황찬란하게 만들었느냐가 아니라


타인에게 어떤 영향을 미쳤는지,

주위 사람들의 삶을 변화시키도록

만들었는지를 기준으로 삼아라.


- 하버드대 교수 토머스 J. 드롱

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